„Młodzi chcą kultury zaufania”. Spotkanie z pracodawcami i podpisanie umów patronackich

Rynek pracy jest dziś wyzwaniem stojącym zarówno przed pracodawcami, jak i pracownikami. Każda ze stron musi odnaleźć się w niełatwej sytuacji ultraszybkiego postępu technologicznego, zmieniających się oczekiwań i możliwości, a także osobistych preferencji uczestników rynku pracy. Z tego powodu spotkanie pracodawców z dyrekcją, nauczycielami i uczniami szkoły, dyskusja, a wreszcie podpisanie umów patronackich stanowią ważny krok w jego kształtowaniu w skali regionalnej.

W wodzisławskim Ekonomiku przedstawiciele pracodawców, instytucji publicznych dyrekcja szkoły i nauczyciele podjęli dyskusję dotyczącą warunków, w jakich funkcjonują dziś uczestnicy rynku pracy:

- Dziś na rynku pracy spotykamy młodego pracownika, który nierozerwalnie związany jest ze swoją tożsamością wirtualną. To oznacza, że pracodawcy mierzą się z zupełnie nowym profilem pracownika: skupionym na technologii, z zaawansowanymi umiejętnościami informatycznymi i oszczędną komunikacją werbalną. Staramy się jako szkoła promować i wdrażać taki model kształcenia zawodowego, który wykorzystuje mocne strony pokolenia młodych i kształtuje je na potrzeby rynku pracy - powiedziała Maria Lach, dyrektor Zespołu Szkół Ekonomicznych.

Kierownik kształcenia praktycznego i nauczyciel przedmiotów zawodowych Aleksandra Zielonka zaprezentowała uczestnikom spotkania kierunki kształcenia uruchomione w Ekonomiku oraz zasady przystępowania do egzaminów zawodowych.

Z kolei Anna Słotwińska-Plewka dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Wodzisławiu Śląskim podkreśliła, czego oczekują młodzi, poszukujący pracy ludzie:

- Przede wszystkim stawiają na komunikację i rozwój. Ogromnie doceniają możliwość rozwijania swoich kompetencji, talentów i umiejętności, przy jednoczesnym zachowaniu równowagi pomiędzy życiem zawodowym a prywatnym. Jednocześnie, co ciekawe, młodzi rezygnują z kultury obecności na rzecz kultury zaufania. Przychodzą do pracy z nadzieją, że szef, pracodawca obdarzy ich zaufaniem zapewniającym swobodę działania - tłumaczyła.

Spotkanie pracodawców - zdjęcia (link)

Podsumowaniem, niezwykle istotnym, było podpisanie nowych umów patronackich, na podstawie których pracodawcy otoczą szczególną opieką i edukacją zawodową młodzież Ekonomika. Uczniowie kształcący się w zawodach technik ekonomista i technik rachunkowości będą korzystali ze wsparcia Doradztwa Podatkowego Graczyk S.C., Kancelarii Doradztwa Podatkowego Piątek sp. z o.o. i Kancelarii Doradztwa Podatkowego Delta. Technik handlowiec otoczony zostanie zawodowym wsparciem przez „Społem” Powszechną Spółdzielnię Spożywców. Z kolei Grupa Atlas Tour sp. z.o.o. patronatem objęła adeptów technika organizacji turystyki. Firma Jordaszka sp. z o.o. wesprze w rozwoju młodzież kształcącą się w zawodach: technik hotelarstwa i technik żywienia i usług gastronomicznych. Przyszli informatycy i technicy reklamy korzystać będą z rad i doświadczenia firmy Pikselomania sp. z o.o.

Podpisanie umów patronackich - zdjęcia (link)

Wydarzeniu towarzyszyły całodzienne warsztaty prowadzone przez gości specjalnych - przedstawicieli wieloletniego partnera szkoły firmę Unity Line - operatora promów na Morzu Bałtyckim. Doświadczenie tego pracodawcy, marka rozpoznawalna w Europie, kultura pracy stanowią niejednokrotnie przykład, do którego odwołujemy się prezentując autorytety rynku pracy.

Warsztaty prowadzone przez Unity Line - zdjęcia (link)